我呢,对任何人都没有歧视,因为我也曾经是学生,我也贫穷过。
但是呢,我现在的做事原则是:不跟没有结果的人发生任何链接,而且我不相信“未来”这个词汇。
因为我没有这个资格和实力把宝押在不确定的未来上。
现阶段没有结果的人,我如果跟他发生链接,那么大概率他会带给我猜测、质疑、懊悔等负面情绪,还可能有一堆烂事。
我真的没有精力和心力去处理这些负面的东西。
而那些有了一定结果的人呢?他们在执行力、悟性、感恩等维度,一般都还过得去,所以跟他们沟通起来比较顺畅,而且大概率我能帮到他们。
你看那些五百强公司招聘员工,大多数都会要求应聘者是985院校毕业的。
他们不知道非985院校也有很多优秀的人才吗?
他们当然知道,但是他们更知道尊重概率。
从概率上讲,985毕业的就是比211毕业的智商要高,211毕业的就是比普通本科毕业的智商要高……
所以,像我这种普通院校毕业的人,如果去那些大公司应聘,会在第一轮筛选简历的时候就被刷掉,根本不会有面试的机会。
这时候如果我非要冲到他们公司CEO的办公室,主动要求一个面试的机会,根本没什么意义,连平等对话的机会都没有。
但是呢,我不去大公司打工,我自己搞事情,毕业几年之后也成立了自己的公司,有了一定的成果,我的收入比那些985毕业的同龄人平均薪资高多了,而且时间也自由多了,反倒有一些高材生来追随我,跟我学习,跟我合作。
这时候为什么他们不会歧视我的学历?因为我是一个有成果的人,我的现状最有说服力。我不需要吹嘘我的未来,他们也不会在意我的过去。
大家都是“活在当下”的明白人。
然而现实生活中,有很多巨婴过分强调未来,甚至忽略现状,如果你碰到这种人一定要远离,否则他们会带给你无穷无尽的灾难。
比如,A今年23岁,刚刚大学毕业,一无所有。B今年30岁,事业做得很大,功成名就。
这时候A说:你有什么了不起的,莫欺少年穷,7年之后我一定会超过你。
凡是说这种话的人,一定是个没有前途的傻屌丝。
因为你说的话完全没有任何依据,全是虚无缥缈的励志鸡汤而已。
你最需要做的是,研究一下B在23岁的时候在做什么?26岁的时候在做什么?那时候他分别做出了什么成果?
如果你真的这样做了,你才会认识到自己有多么愚蠢。因为B在23岁的时候,已经在他的领域里小有所成了。
26岁的时候,已经是万人追随了。
人才和庸才,从小学到高中毕业这个阶段,可能区别不是很大。
一旦到了大学阶段,不再有强制的、统一的学习路径,那么优秀的人会立刻显现出来。
不信你去大学里调查,在大三、大四就已经赚到人生中第一桶金(比如50万元)的人大有人在。
你在大学时不如他,那么5年后、10年后大概率还是赶不上人家。因为人家不可能站在原地等着你追赶。
这就好比,M国的科技不断发展,各种创新的产品层出不穷,能收割全球的消费者。
而N国的技术比较落后,一切核心的技术和仪器只能购买M国的,自己的企业只能在家里内卷。
但是呢,N国的一些人在看到M国的科技新闻时,总会发出这样的言论:不要得意的太早,我们也在努力追赶,若干年后风景一定是我们这边独好,你们蹦跶不了几天了!
说这些话的人,都是忽略现在,而把希望寄托给了虚无缥缈的未来,如果靠这批打嘴仗的傻屌丝,那么永远也不可能赶上人家。
毕竟,人家不可能停止一切科研,完全停滞不前,等你30年、50年。
你最需要做的是,调查一下M国的现状:他们每年吸纳多少全球顶尖的人才?每年拨到科研上的经费是N国的一千倍还是一万倍?这里面有多少钱是被浪费了或者是被贪污了?
当然,你也可以调查一下他们的过去:两百年前,他们的人均收入跟你一样的时候,他们在做什么?他们制定了什么英明的决策?
最后你会发现,比过去你会感到绝望,比现状你会感到恐怖,展望未来你会更加忧心忡忡。
但是呢,忧心忡忡并不是坏事,它会让你时刻不能放松警惕,时刻反思自己身上的缺点,时刻学习对方的优点。
假以时日,即使你无法超过他,自己也会脱胎换骨,跨越到一个新的台阶上。
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